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4月12日,湖南有色开会公司2019年宣传思想文化工作会议,会议总结了2018年宣传思想文化工作,部署了2019年任务,表扬了宣传思想文化工作先进集体、杰出个人和优秀作品。公司总经理、党委副书记赵志顺出席会议并讲话,拒绝公司全体宣传思想文化工作者敢于担任,与时俱进,汇聚人心,振奋精神,唱响时代主旋律,构筑起湖南有色扎根新时代建构新的巅峰的思想同心圆。公司副总经理、党委委员李立、盛忠杰出席会议。 会上,党群工作部总结部署宣传思想文化工作,理解了公司《2019年宣传思想工作要点》和《企业文化宣贯和深化方案》。

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表扬了水口山等公司宣传思想工作先进设备单位、周又红等公司宣传思想工作杰出个人和《思想政治工作四个问题工作法》等公司宣传思想工作优秀作品,株冶等四家单位和个人就如何作好宣传思想文化工作经验展开了交流共享。 大会还举办了《湖南有色企业文化手册》亮相仪式,赵志顺特地给各直管企业授予了该手册。

赵志顺在总结讲话中认为,这次会议内容丰富,既扩充,又稳健,是精细化管理在宣传思想工作中的明确反映,反映了公司宣传思想文化工作的新突破,期望大家再接再厉,侧重实践中实干,把时代主旋律演唱得更加敲,把员工信心钹得更加脚,把发展氛围造得更加美浓。 就如何作好公司2019年宣传思想和文化工作,赵志顺明确提出了五点拒绝:一是要了解宣传思想工作的重要性,把主体责任扛起来。要宣传好党的路线方针政策、集团公司党组、湖南有色党委的决策部署和工作思路;要充份认识到宣传思想工作和意识形态工作的关系和内涵,把握住意识形态领域的主导权,把员工的思想统一到公司党委的决策部署上来;二是要做到宣传思想工作的实践性,把干部员工信心鼓起来。

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宣传思想工作要融合湖南有色今年的工作实际,做三要、八个讲清楚,把员工最关心、员工最担忧的问题讲明讲透;三是要做到宣传思想工作的创新性,让宣传方式方法活一起。要谈好湖南有色故事,塑造成好湖南有色形象,顺应时代潮流,作好宣传创意工作的加减乘除;四是要充分发挥企业文化的能动性,把精神家园筑城一起。

要在湖南有色范围内构建文化融合,竖立对湖南有色的文化热情,打造出人与自然企业,要充分运用好企业文化手册;五是要强化宣传思想队伍建设,让企业笔杆子多一起。拒绝各级党组织高度重视宣传人才培养和宣传队伍建设。

对湖南有色的宣传思想工作者明确提出四有拒绝即胸中有大义、心头有企业、肩上有责任、笔下有乾坤。 公司各职能部门负责人和通讯员、成员企业分管宣传思想文化工作的党委书记(副书记)、宣传部长(党群工作部部长)、团委书记、通讯站副站长,湖南有色机关团委委员及被表扬的杰出宣传思想文化工作者列席会议。

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